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          招聘崗位員工風采
          • 崗位名稱
          • 招聘人數
          • 薪資待遇
          • 工作地點
          • 發布日期
            • 銷售(業務員)
            • 10
            • 面議
            • 全國
            • 2021-05-10
            • 要求:

              1、性格樂觀開朗、自信大膽、積極向上;

              2、做事仔細認真,誠實公正坦蕩,始終忠于公司;

              3、兩年以上銷售經驗,年齡在25-40歲之間;

              4、談吐流利、溝通能力強;

              5、本公司做醫療器械,需要對行業有一定了解,并且熱愛學習相關知識。

              職責:

              1、主動開拓新客戶,促進訂單合作;

              2、如有需要,會有出差;

              薪資待遇:

              1、正常上班時間8:00-17:00,中午休息1小時,月休2天;

              2、工資面議,組成結構是底薪+提成,每年調薪;

              3、食堂有飯吃,外地員工可提供食宿。

            • 銷售主管
            • 1
            • 面議
            • 進賢縣
            • 2021-03-23
            • 要求:
              1.三年以上銷售經驗,其中有1-2年醫療器械行業銷售經驗,有帶團隊的經驗;
              2.樂觀積極向上,正能量,能很好的鼓勵下屬員工;
              3.具備較強的專業知識和專業能力,有一定管理能力和較強的溝通能力,能夠培養下屬的能力,具有工作判斷能力、學習能力和良好的職業道德;
              職責:
              1.參與并制定銷售工作流程和標準;
              2.根據公司整體經營目標,參與制定銷售計劃,同時制定每月銷售計劃,掌握銷售進度,適時調整,盡快促成交易;
              3.根據公司規定,定期對業務員進行考核;
              4.協助業務員與客戶談判,簽署銷售合同并進行審核;

            • 行政人事
            • 1
            • 面議
            • 進賢縣
            • 2021-03-23
            • 要求:
              1.人力資源專業或者相關工作經驗3年以上;
              2.熟悉人力資源管理各項實務的操作流程,熟悉國家各項勞動人事法規政策,并能實際操作運用;
              3.踏實穩重,工作細心,責任心強,有較強的溝通、協調能力,有團隊協作精神;
              4.熟練使用相關辦公軟件,具備基本的網絡知識。
              職責:
              1.建立健全公司招聘、培訓、工資、保險、福利、績效考核等人力資源制度建設;
              2.建立、維護人事檔案,辦理和更新勞動合同;
              3.執行人力資源管理各項實務的操作流程和各類規章制度的實施,配合其他業務部門工作;
              4.執行招聘工作流程,協調、辦理員工招聘、入職、離職、調任、升職等手續;
              5.行政、人事相關的其他未盡事宜。

            • 客服(銷售助理)
            • 1
            • 面議
            • 進賢縣
            • 2021-03-23
            • 要求:
              1.電腦打字速度較快,熟練使用相關辦公軟件;
              2.勤奮好學,最好是做過醫療器械行業,了解相關知識;
              3.工作耐心、細心、有服務精神和良好的職業道德;
              4.良好的文字理解溝通能力,對待工作嚴謹認真;
              5.誠實守信,頭腦靈活清晰,做事有條理有耐心。
              職責:
              1.接聽電話,微信、QQ在線問答,醫療器械耗材經銷商客戶主動電話聯系、添加我們微信或者QQ,我們只需要準確回答客戶問題并促成交易 ,不用外出跑業務,不用自己找客戶,工作輕松穩定。
              2.協助銷售經理擬合同,整理客戶資料及發產品資料;
              3.接待上門的客戶;
              4.按時按質保量地完成上級領導交代的其他工作。

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